Déposée le 8 décembre 2010 par la Société à Responsabilité Limité (SARL) WESPORTFI
auprès de l’Institut National de la Propriété Industrielle (I.N.P.I. PARIS),
la marque française « fjob » a été publiée au Bulletin Officiel de la Propriété Industrielle (BOPI) sous le numéro
2010-52 du 31 décembre 2010.
Le déposant est la Société à Responsabilité Limité (SARL) WESPORTFI domicilié(e) 115 Boulevard de Metz - 35700 - RENNES - France et immatriculée sous le numéro RCS 500 724 794 .
Lors de son dépôt, il a été fait appel à un mandataire, WESPORTFI domicilié(e) 115 Boulevard de Metz - 35700 - RENNES - France.
La marque fjob a été enregistrée au Registre National des Marques (RNM) sous le numéro 3788643.
C'est une marque semi-figurative qui a été déposée dans les classes de produits et/ou de services suivants :
Enregistrée pour une durée de 10 ans, la marque fjob est expirée depuis le 8 décembre 2020.
WESPORTFI a également déposé les autres marques suivantes : f ob
WESPORTFI, SARL - 115 Boulevard de Metz - 35700 - RENNES - France - SIREN 500724794
WESPORTFI - 115 Boulevard de Metz - 35700 - RENNES - France
Publication - Publication le 31 déc. 2010 au BOPI 2010-52
Enregistrement avec modification - Publication le 27 mai 2011 au BOPI 2011-21
Services d'emploi, recrutement, placement et dotation en personnel, de fourniture d'informations en matière d'emploi et de carrières. ; services de recrutement en ligne et de gestion de carrière : listes de Cv et d'emplois consultables. ; services de publicité, consultation en entreprise, marketing et recherche de marchés dans le domaine du recrutement, de l'établissement de profils d'emplois et de travailleurs, de communications entre et avec des travailleurs et des étudiants. Fourniture d'informations en matière d'opportunités d'emploi, de chômage, de pratiques salariales. ; services de création de réseaux dans le domaine des entreprises, des carrières, des pôles d'enseignement. ;
Service de mise en réseaux de personnes, c'est à dire de fourniture d'espace Web permettant la mise en réseaux de personnes et l'interaction sociale. ;
Formations aux techniques de recrutement, notamment via les outils Web fournis. Publication de livres et documents et statistiques axés recrutement.
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