Marque enregistrée - Marque en non vigueur

RHEINBRUCKE CONSULTING
Rheinbrücke Consulting, SAS

Numéro de dépôt :
4045896
Date de dépôt :
08/11/2013
Lieu de dépôt :
92 INPI - Dépôt électronique
Date d'expiration :
08/11/2023
RHEINBRUCKE CONSULTING de Rheinbrücke Consulting

Présentation de la marque RHEINBRUCKE CONSULTING

Déposée par voie électronique le 8 novembre 2013 par la Société par Action Simplifiée (SAS) Rheinbrücke Consulting auprès de l’Institut National de la Propriété Industrielle (I.N.P.I PARIS), la marque française « RHEINBRUCKE CONSULTING » a été publiée au Bulletin Officiel de la Propriété Industrielle (BOPI) sous le numéro 2013-48 du 29 novembre 2013.

Le déposant est la Société par Action Simplifiée (SAS) Rheinbrücke Consulting domicilié(e) 23 Rue de Molsheim - 67000 - Strasbourg - France et immatriculée sous le numéro RCS 521 125 138 .

Lors de son dépôt, il a été fait appel à un mandataire, Rheinbrücke Consulting, Mlle ELENA KOCH domicilié(e) 23 Rue de Molsheim - 67000 - Strasbourg - France.

La marque RHEINBRUCKE CONSULTING a été enregistrée au Registre National des Marques (RNM) sous le numéro 4045896.

C'est une marque en couleurs qui a été déposée dans les classes de produits et/ou de services suivants :

35

Enregistrée pour une durée de 10 ans, la marque RHEINBRUCKE CONSULTING est expirée depuis le 8 novembre 2023.

Rheinbrücke Consulting a également déposé les autres marques suivantes : RBC SERVICES GROUPE RHEINBRUCKE CONSULTING


Rheinbrücke Consulting, SAS - 23 Rue de Molsheim - 67000 - Strasbourg - France - SIREN 521125138


Rheinbrücke Consulting, Mlle ELENA KOCH - 23 Rue de Molsheim - 67000 - Strasbourg - France


Publication - Publication le 29 nov. 2013 au BOPI 2013-48

Enregistrement sans modification - Publication le 28 févr. 2014 au BOPI 2014-09

Recrutement. Services de recrutement et de placement, sélection de personnel, services de gestion du personnel et des ressources humaines liés au recrutement. Services de gestion du processus de recrutement et de sous traitance de recrutement. Evaluation et développement de candidats, contrôle de performance de candidat.