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Marques déposées par monsieur Pierre Coéroli
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APIS LAZULI CONSULTING
Marque enregistrée - Marque en vigueur

APIS LAZULI CONSULTING
M. Pierre Coéroli

Numéro de dépôt :
4146505
Date de dépôt :
07/01/2015
Lieu de dépôt :
92 INPI - Dépôt électronique
Date d'expiration :
07/01/2025
APIS LAZULI CONSULTING de Pierre Coéroli

Présentation de la marque APIS LAZULI CONSULTING

Déposée par voie électronique le 7 janvier 2015 par monsieur Pierre Coéroli auprès de l’Institut National de la Propriété Industrielle (I.N.P.I PARIS), la marque française « APIS LAZULI CONSULTING » a été publiée au Bulletin Officiel de la Propriété Industrielle (BOPI) sous le numéro 2015-05 du 30 janvier 2015.

Le déposant est monsieur Pierre Coéroli domicilié(e) 131 boulevard du Général Koenig - 92200 - Neuilly-sur-Seine - France.

Lors de son dépôt, il a été fait appel à un mandataire, Mme. Claire Cambernon domicilié(e) 62 avenue Marceau - 75008 - Paris - France.

La marque APIS LAZULI CONSULTING a été enregistrée au Registre National des Marques (RNM) sous le numéro 4146505.

C'est une marque semi-figurative qui a été déposée dans les classes de produits et/ou de services suivants :

35 41

Enregistrée pour une durée de 10 ans, la marque APIS LAZULI CONSULTING arrivera à expiration en date du 7 janvier 2025.


M. Pierre Coéroli - 131 boulevard du Général Koenig - 92200 - Neuilly-sur-Seine - France


Mme. Claire Cambernon - 62 avenue Marceau - 75008 - Paris - France


Publication - Publication le 30 janv. 2015 au BOPI 2015-05

Enregistrement sans modification - Publication le 22 mai 2015 au BOPI 2015-21

Gestion d'affaires commerciales ; administration commerciale ; renseignements d'affaires ; informations en matière de contacts d'affaires et commerciaux ; conseils en management ; gestion du personnel, des ressources humaines ; conseils en restructuration d'entreprises ; conseils en organisation et en direction des affaires ; services de conseils pour la direction des affaires ; consultation pour les questions de personnel ; conseils et services en matière de recrutement ; conseils en matière de transition professionnelle ; reclassement interne ou externe ; consultation professionnelle d'affaires ; conseils en stratégie de publicité ; établissement de bilans de compétences individuels ; évaluation de l'organisation de la fonction des ressources humaines et de sa performance ; gestion de fichiers informatiques et de bases de données ; établissement de statistiques ;

Coaching [formation] ; formation du personnel : services d'orientation professionnelle ; organisation et conduite de séminaires, conférences, colloques, ateliers de formation ; informations en matière d'éducation et de formation ; .