MANPOWER FRANCE HOLDING, Société par actions simplifiée
Numéro de dépôt :
4092565
Date de dépôt :
21/05/2014
Lieu de dépôt :
92 INPI - Dépôt électronique
Date d'expiration :
21/05/2024
Présentation de la marque (Marque figurative)
Déposée par voie électronique le 21 mai 2014 par la Société par Action Simplifiée (SAS) MANPOWER FRANCE HOLDING
auprès de l’Institut National de la Propriété Industrielle (I.N.P.I PARIS),
cette marque figurative a été publiée au Bulletin Officiel de la Propriété Industrielle (BOPI) sous le numéro
2014-24 du 13 juin 2014.
Le déposant est la Société par Action Simplifiée (SAS) MANPOWER FRANCE HOLDING domicilié(e) 13 rue Ernest Renan - 92000 - NANTERRE - France et immatriculée sous le numéro RCS 562 087 791 .
Lors de son dépôt, il a été fait appel à un mandataire, CABINET NETTER domicilié(e) 36 avenue Hoche - 75008 - PARIS - France.
La marque a été enregistrée au Registre National des Marques (RNM) sous le numéro 4092565.
C'est une marque figurative qui a été déposée dans les classes de produits et/ou de services suivants :
MANPOWER FRANCE HOLDING, Société par actions simplifiée - 13 rue Ernest Renan - 92000 - NANTERRE - France - SIREN 562087791
CABINET NETTER - 36 avenue Hoche - 75008 - PARIS - France
Publication - Publication le 13 juin 2014 au BOPI 2014-24
Enregistrement sans modification - Publication le 3 oct. 2014 au BOPI 2014-40
Logiciels informatiques ; logiciels informatiques pour évaluer les emplois et les aptitudes aux emplois ; logiciels pour une utilisation dans les emplois, les affaires, le traitement de texte et/ou la formation à l'automatisation des travaux de bureaux ;
Matériel imprimé et manuels d'instruction ; tests (matériel imprimé) pour utilisation dans l'évaluation des compétences professionnelles ; matériel d'instruction imprimé pour utilisation dans la formation des aptitudes professionnelles ; matériel d'instruction imprimé dans le domaine des ressources humaines ; manuels imprimés de formation aux aptitudes professionnelles ; monographies imprimées ; bulletins d'informations et circulaires, tous dans le domaine des ressources humaines ;
Gestion des affaires commerciales ; administration commerciale ; travaux de bureau ; bureaux de placement ; recrutement de personnel temporaire ; services de placement de personnel temporaire ; services d'information et de conseil d'entreprise relatifs au placement de personnel intérimaire ; services liés à l'emploi, à savoir : services de placement professionnel, de développement de carrières, de recrutement de personnel et d'informations en matière d'emploi pour les tiers ; gestion des ressources humaines ; fourniture et gestion d'un programme de personnel contractuel ; gestion du personnel et consultations y relatives ; conseil en matière d'emploi ; conseil en matière de gestion de carrière ; reclassement externe de personnel ; consultation professionnelle d'affaires ; comptabilité et audit interne pour les tiers ; investigation d'affaires ; information et conseils relatifs aux affaires ; consultation en organisation des affaires ; conseil en préparation de déclarations fiscales ; gestion et compilation de bases de données dans le domaine des ressources humaines ;
Services d'éducation et de formation ; formation dans les domaines des affaires, des compétences professionnelles et de la technologie bureautique ; formation dans les domaines de la recherche d'emploi, du développement des carrières, de la technique de promotion personnelle, des aptitudes lors des entretiens d'emploi et des ateliers de recherche d'emploi ; formation du personnel ; enseignement à distance dans les domaines de la technologie de l'information, de l'utilisation de logiciels et de compétences dans le domaine de l'emploi et des affaires ; accompagnement personnalisé [éducation et formation] dans le domaine de la gestion de sa carrière et notamment lors de transitions professionnelles ;
Services de consultation en matière informatique ; conception et développement de matériels et de logiciels informatiques ; consultations en matière de sécurité informatique ; location de logiciels informatiques non téléchargeables pour accéder, saisir, stocker, traiter et récupérer des informations concernant l'emploi et les carrières ; location de logiciels non téléchargeables pour évaluer les compétences professionnelles et les carrières ; location d'outils informatiques de sélection et d'évaluation dans le domaine des ressources humaines ; création et développement de bases de données dans le domaine des ressources humaines.
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