Marque expirée - Marque en non vigueur

collectivitae
FREGATES, société anonyme

Numéro de dépôt :
3634697
Date de dépôt :
06/03/2009
Lieu de dépôt :
I.N.P.I. PARIS
Date d'expiration :
06/03/2019
collectivitae de FREGATES

Présentation de la marque collectivitae

Déposée le 6 mars 2009 par la Société Anonyme (SA) FREGATES auprès de l’Institut National de la Propriété Industrielle (I.N.P.I. PARIS), la marque française « collectivitae »

Le déposant est la Société Anonyme (SA) FREGATES domicilié(e) 2 bis avenue Desfeux - 92100 - BOULOGNE - France et immatriculée sous le numéro RCS 397 604 844 .

Lors de son dépôt, il a été fait appel à un mandataire, Cabinet HERBERT SMITH, Alexandra NERI, Avocat domicilié(e) 66 avenue Marceau - 75008 - PARIS - France.

C'est une marque semi-figurative qui a été déposée dans les classes de produits et/ou de services suivants :

Enregistrée pour une durée de 10 ans, la marque collectivitae est expirée depuis le 6 mars 2019.

FREGATES a également déposé les autres marques suivantes : ON COURSE FOR VALUE SHARING AN AMBITION , FRÉGATES L'entreprise en personnes , CAP VALEUR UNE AMBITION PARTAGEE , Visages d'Employeur , CAP TENDANCES , CAP DIALOGUE , RECRUTE@SY , CAP ECO , FREEGATES


FREGATES, société anonyme - 2 bis avenue Desfeux - 92100 - BOULOGNE - France - SIREN 397604844


Cabinet HERBERT SMITH, Alexandra NERI, Avocat - 66 avenue Marceau - 75008 - PARIS - France


Publication - Publication le 10 avr. 2009 au BOPI 2009-15

Enregistrement avec modification - Publication le 7 août 2009 au BOPI 2009-32

Logiciels informatiques, à savoir logiciels de gestion des recrutements et des candidatures ; processeurs de données, programmes informatiques ; base de données exploitable informatiquement contenant des informations en matière de ressources humaines, carrières, emploi, recrutement et placement ; logiciels destinés à automatiser et faciliter le processus de recrutement d'employés, à gérer et suivre les informations concernant les candidats.

Services concernant les ressources humaines à savoir services de recrutement et de placement de personnel ; services de compilation, stockage et récupération de données dans le domaine des ressources humaines, emploi, recrutement et placement, pour le compte de tiers ; services de conseils et gestion ; gestion et assistance ; services de gestion dans les domaines du placement de postes, de la recherche de candidats et de la gestion du flux de travail et de la communication avec les candidats ; services informatisés de récupération d'informations ; affichage interactif d'informations en matière de carrière ; services d'analyse et de traitement de curriculums vitae ; évaluation de la dotation en personnel ; services de gestion de carrières et d'assistance et services de recrutement de personnel fournis en ligne maintenant une base de données informatisées contenant des informations, données, et curriculums vitae liés à des opportunités d'emploi, employeurs et profils de carrière ; informations, également via des supports interactifs, dans le domaine du recrutement, de l'emploi, des ressources professionnelles et de la création de curriculums vitae ; transmission de curriculums vitae et d'informations entre futurs employés et employeurs ; services de carrières, à savoir services d'étude, d'appréciation, de tests et d'évaluation.

Fourniture d'accès à une base de données informatisée contenant des informations, données et curriculums vitae liés à des opportunités d'emploi, employeurs et profils de carrière, et services d'information, de conseils et d'assistance s'y rapportant ; fourniture d'accès à des bases de données interactives concernant le recrutement de personnel et l'emploi, l'établissement de curriculums vitae, la transmission de curriculums vitae et la communication des réponses y afférentes, tous via un réseau informatique mondial, et services d'information, de conseils et d'assistance s'y rapportant.

Services d'utilisation temporaire (mise à disposition, location) de logiciels non téléchargeables destinés à automatiser et faciliter le processus de recrutement d'employés, à gérer et suivre les informations concernant les candidats.