“ Label Diversité ”

ETAT FRANÇAIS, Direction de l'accueil de l'intégration et de la citoyenneté, représenté par le Ministère de l'immigration, de l'intégration, de l'identité nationale et du développement solidaire

Papier, cartons et produits en ces matières, à savoir cartonnages, tubes en carton ; imprimés, à savoir attestation de labellisation en référence à des dispositions d'un cahier des charges intégrant des dispositions en matière d'égalité professionnelle et la diversité (sexuelle, ethnique, sociale, orientations sexuelles, handicap, mode de vie) dans l'entreprise ; attestation de conformité en matière d'égalité professionnelle et la diversité (sexuelle, ethnique, sociale, orientations sexuelles, handicap, mode de vie) dans l'entreprise ; sacs, sachets, films et feuilles, en papier et en matières plastiques, pour l'emballage ; produits de l'imprimerie ; revues, livres, journaux magazines, lettres d'information ; manuels d'instruction et d'enseignement, périodiques, guides, brochures ; papeterie ; matériel pour les artistes ; matériel d'instruction, d'enseignement et de formation (à l'exception des appareils) ; produits en matière plastique pour l'emballage, à savoir sacs, sachets, films et feuilles ; photographies et clichés.

Publicité ; relations publiques ; gestion des affaires commerciales ; administration commerciale ; travaux de bureaux ; distribution de prospectus ; assistance aux entreprises industrielles ou commerciales dans la conduite de leurs affaires ; réalisation d'études et d'expertises concernant l'égalité professionnelle et la diversité (sexuelle, ethnique, sociale, orientations sexuelles, handicap, mode de vie) dans l'entreprise ; élaboration de stratégies, de diagnostics, de cahiers des charges concernant l'égalité professionnelle et la diversité (sexuelle, ethnique, sociale, orientations sexuelles, handicap, mode de vie) dans l'entreprise ; systématisation de données dans un fichier central ; recueil de données relatives aux normes, standards et usage concernant l'égalité professionnelle et la diversité (sexuelle, ethnique, sociale, orientations sexuelles, handicap, mode de vie) dans l'entreprise dans un fichier central ; évaluation des entreprises, associations et administrations dans le domaine de leur stratégie et management concernant l'égalité professionnelle et la diversité (sexuelle, ethnique, sociale, orientations sexuelles, handicap, mode de vie) dans l'entreprise ; analyses et travaux statistiques portant sur des données relatives à l'égalité professionnelle ; informations administratives ; gestion de fichiers informatiques ; services d'enregistrement, de transcription, de composition, de compilation, d'encodage et d'affichage de données, de textes, de sons et/ou d'images ; études et recherche de marchés ; services de publicité ; reproduction de documents ; service d'abonnement à des journaux.

Education, formation, organisation de colloques congrès, conférences, séminaires relatives aux ressources humaines et à l'égalité professionnelle et la diversité (sexuelle, ethnique, sociale, orientations sexuelles, handicap, mode de vie) ; conseils en matière de formation de recrutement et de gestion de personnel.

Travaux d'ingénieurs ; contrôle et audit en matière de ressources humaines relatifs à l'égalité professionnelle et la diversité (sexuelle, ethnique, sociale, orientations sexuelles, handicap, mode de vie) dans l'entreprise ; étude de projets techniques ; expertises (travaux d'ingénieurs) ; services d'évaluation dans le domaine des ressources humaines, de la gestion du personnel, de l'égalité professionnelle et la diversité (sexuelle, ethnique, sociale, orientations sexuelles, handicap, mode de vie) dans l'entreprise ; consultations relatives aux ressources humaines et à l'égalité professionnelle et la diversité dans le monde du travail (sexuelle, ethnique, sociale, orientations sexuelles, handicap, mode de vie) ; reconstitution et mise à jour de base de données.

Renseignements juridiques relatifs à l'égalité professionnelle et la diversité (sexuelle, ethnique, sociale, orientations sexuelles, handicap, mode de vie) dans l'entreprise.