Marque enregistrée - Marque en non vigueur

CARRIERE CONSEIL
Monsieur Christian, Joseph, Paul LAUE, Citoyen français, 22, rue du Mont Valérien, Saint-Cloud, Hauts-de-Seine, France.

Numéro de dépôt :
1283325
Date de dépôt :
05/09/1984
Lieu de dépôt :
INPI PARIS
Date d'expiration :
05/09/1994
CARRIERE CONSEIL de Christian

Présentation de la marque CARRIERE CONSEIL

Déposée le 5 septembre 1984 par monsieur Christian auprès de l’Institut National de la Propriété Industrielle (INPI PARIS), la marque française « CARRIERE CONSEIL » a été publiée au Bulletin Officiel de la Propriété Industrielle (BOPI) sous le numéro

Le déposant est monsieur Christian - France.

Lors de son dépôt, il a été fait appel à un mandataire, CABINET SIMONNOT. - France.

La marque CARRIERE CONSEIL a été enregistrée au Registre National des Marques (RNM) sous le numéro 1283325.

C'est une marque semi-figurative qui a été déposée dans les classes de produits et/ou de services suivants :

35

Enregistrée pour une durée de 10 ans, la marque CARRIERE CONSEIL est expirée depuis le 5 septembre 1994.

Christian a également déposé les autres marques suivantes : MASTER TRAINING , AXIS , CHRISITAN LAUE CONSEIL RESSOURCES HUMAINES , CG CHAUSS ARIANE , EGOR EUROCONSULT INTERNATIONAL , christian de chénerilles , COFFETA BEACH , O C S Organisation Conseil Segic , bookimo , LES DOSSIERS DE LA MAISON


Monsieur Christian, Joseph, Paul LAUE, Citoyen français, 22, rue du Mont Valérien, Saint-Cloud, Hauts-de-Seine, France. - France


CABINET SIMONNOT. - France


Enregistrement ancienne loi - Publication au BOPI 1985-05

Inscription le 3 juin 1994 - Transmission de propriété n°173117 - Publication au BOPI 1994-06-03

Inscription le 9 décembre 1991 - GAGE CONSTITUE n°58147 - Publication au BOPI 1991-12-09

Publicité, distribution de prospectus;aide aux entreprises industrielles ou commerciales dans la conduite de leurs affaires;conseils, informations ou renseignements d'affaires;entreprise à façon de travaux statistiques, mécanographiques, informatiques; comptabilité, reproduction de documents, bureaux de placement, recherche et reclassement de personnel, conseils de direction en ressources humaines.