Accueil marques.expert
/
Marques déposées par carnelle brigitte
/
Psy & Work
Marque enregistrée - Marque en non vigueur

Psy & Work
carnelle brigitte
thienot laurence

Numéro de dépôt :
3776338
Date de dépôt :
21/10/2010
Lieu de dépôt :
I.N.P.I. PARIS
Date d'expiration :
21/10/2020
Psy & Work de carnelle brigitte

Présentation de la marque Psy & Work

Déposée le 21 octobre 2010 par carnelle brigitte et thienot laurence auprès de l’Institut National de la Propriété Industrielle (I.N.P.I. PARIS), la marque française « Psy & Work » a été publiée au Bulletin Officiel de la Propriété Industrielle (BOPI) sous le numéro 2010-45 du 12 novembre 2010.

Les déposants sont carnelle brigitte domicilié(e) 2 avenue taillade - 75020 - PARIS - France et thienot laurence domicilié(e) 50 Chaussée de l'étang - 94160 - SAINT MANDE - France.

Lors de son dépôt, il a été fait appel à un mandataire, carnelle brigitte domicilié(e) 2 avenue taillade - 75020 - PARIS - France.

La marque Psy & Work a été enregistrée au Registre National des Marques (RNM) sous le numéro 3776338.

C'est une marque semi-figurative qui a été déposée dans les classes de produits et/ou de services suivants :

35 41 44

Enregistrée pour une durée de 10 ans, la marque Psy & Work est expirée depuis le 21 octobre 2020.


carnelle brigitte - 2 avenue taillade - 75020 - PARIS - France

thienot laurence - 50 Chaussée de l'étang - 94160 - SAINT MANDE - France


carnelle brigitte - 2 avenue taillade - 75020 - PARIS - France


Publication - Publication le 12 nov. 2010 au BOPI 2010-45

Enregistrement avec modification - Publication le 1 avr. 2011 au BOPI 2011-13

Conseils en organisation et direction des affaires ; Prévention des risques psychosociaux en situation de travail ; conseil et accompagnement des organisations et des managers en matière de ressources humaines ; élaboration de plans d'actions en matière de mieux être au travail, accompagnement des changements dans les organisations, interventions dans la prévention des RPS : diagnostic, plans de prévention et appui dans la mise en œuvre, à savoir : consultation en ressources humaines.

Education ; formation ; accompagnement psychologique individuel et collectif des personnes en situation de travail ; orientation scolaire et professionnelle ; animation de groupes d'échanges et d'analyse des pratiques professionnelles ; recherche et developpement en accompagnement professionnel ; bilan de compétences personnelles et professionnelles ; bilan de carrière ; conception et animation d'actions de sensibilisation. ;

Soin psychologique ; accompagnement post traumatique ; soutien psychologique en situation de travail ; assistance psychologique aux personnes et aux organisations ; animation de groupes de parole ; consultations psychologiques ; diagnostic de situations de souffrance au travail.