Marque enregistrée - Marque en non vigueur

ATTRACTIV'RH
ATTRACTIV'RH, EURL

Numéro de dépôt :
3970067
Date de dépôt :
19/12/2012
Lieu de dépôt :
I.N.P.I. PARIS
Date d'expiration :
19/12/2022
ATTRACTIV\'RH de ATTRACTIV\'RH

Présentation de la marque ATTRACTIV'RH

Déposée le 19 décembre 2012 par l'Entreprise Unipersonelle à Responsabilité Limité (EURL) ATTRACTIV'RH auprès de l’Institut National de la Propriété Industrielle (I.N.P.I. PARIS), la marque française « ATTRACTIV'RH » a été publiée au Bulletin Officiel de la Propriété Industrielle (BOPI) sous le numéro 2013-02 du 11 janvier 2013.

Le déposant est l'Entreprise Unipersonelle à Responsabilité Limité (EURL) ATTRACTIV'RH domicilié(e) Bourges Technopôle, 6 Rue Maurice Roy - 18000 - BOURGES - France et immatriculée sous le numéro RCS 789 659 414 .

Lors de son dépôt, il a été fait appel à un mandataire, ATTRACTIV'RH, Mle GUIOT Isabelle domicilié(e) Bourges Technopôle, 6 Rue Maurice Roy - 18000 - BOURGES - France.

La marque ATTRACTIV'RH a été enregistrée au Registre National des Marques (RNM) sous le numéro 3970067.

C'est une marque en couleurs qui a été déposée dans les classes de produits et/ou de services suivants :

Enregistrée pour une durée de 10 ans, la marque ATTRACTIV'RH est expirée depuis le 19 décembre 2022.

ATTRACTIV'RH a également déposé les autres marques suivantes : BILAN TALENT , IMAGIN'TALENT


ATTRACTIV'RH, EURL - Bourges Technopôle, 6 Rue Maurice Roy - 18000 - BOURGES - France - SIREN 789659414


ATTRACTIV'RH, Mle GUIOT Isabelle - Bourges Technopôle, 6 Rue Maurice Roy - 18000 - BOURGES - France


Publication - Publication le 11 janv. 2013 au BOPI 2013-02

Enregistrement avec modification - Publication le 17 mai 2013 au BOPI 2013-20

Conseil en organisation et direction des affaires ; conseil en matière de ressources humaines, personnel, management, recrutement de personnel, et formation ; services d'accompagnement, de conseil et de sous-traitance en ressources humaines ; bureaux de placement ; conseil en gestion de personnel ; conseil en gestion des ressources humaines ;

Fournitures d'accès à des bases de données et d'informations sur Internet et autres médias électroniques ;

Formation ; coaching ; conseil en matière de formation ; formation continue de personnel d'entreprises et d'organisations ; organisation de conférences et séminaires ;

Recherche et développement de nouveaux services pour des tiers.